企業(yè)福利

金泰通從誕生之初就致力于打造一流的技術(shù)與服務(wù)為一體的團(tuán)隊(duì),通過建立完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,精心打造一線團(tuán)隊(duì)

為了讓員工對(duì)公司有認(rèn)同感,吸收更多優(yōu)秀人才加入,金泰通在員工福利方面給予高度重視

一、關(guān)心員工身體健康

????公司的發(fā)展離不開員工健康的身體,公司注重每一個(gè)員工的身體健康。為此,公司在員工運(yùn)動(dòng)、作息、飲食方面精心策劃。

1、健身器材

? ? ?辦公室室內(nèi)有專門的健身區(qū)域,跑步機(jī)和動(dòng)感單車等健身器械,員工可以根據(jù)個(gè)人愛好和需要去鍛煉身體。

2、獨(dú)立的折疊床位

? ? ?午休,可帶來身體和精神兩方面的放松。公司為了大家的健康,也為了能有好的工作狀態(tài),為每人配備一個(gè)午休的折疊床位。

3、營養(yǎng)美味的午餐、晚餐

? ? ?金泰通還有自己的廚房和廚師,每天中午會(huì)有廚師量身訂做的營養(yǎng)美食,廚師與大家每周也會(huì)和大家交流意見,金泰通的美食逐漸成為一道靚麗的風(fēng)景線。

二、滿足員工精神需求

????金泰通不僅關(guān)心員工的身體健康,還十分注重提高員工的精神境界,與公司共同成長。

1、豐富多彩的娛樂活動(dòng)

? ? ?每天上下午20分鐘的休息時(shí)間,可供大家娛樂,促進(jìn)團(tuán)結(jié)氛圍,其中有五子棋,圍棋,跳棋,三國殺,猜詞,以色列麻將,層層木等好玩又益智的游戲。公司也非??粗貍€(gè)人才藝和企業(yè)文化的發(fā)展,才藝區(qū)域有古箏,音響,麥克風(fēng),閑暇之余馮總會(huì)親自教大家一兩首古箏,促進(jìn)上下級(jí)的溝通與融洽度。

2、定期更新的書籍、報(bào)紙

? ? ?每天上下班前閱讀十分鐘書籍,知識(shí)是人類進(jìn)步的階梯,讓大家養(yǎng)成一個(gè)良好的閱讀習(xí)慣,并且會(huì)定期更新書籍、報(bào)紙,提高大家的知識(shí)素養(yǎng),了解社會(huì)動(dòng)態(tài)、時(shí)事新聞,與時(shí)俱進(jìn)開拓創(chuàng)新。

3、省外旅游

? ? 為了拓寬員工視野,豐富員工的精神生活,公司每年都會(huì)組織員工兩次戶外拓展、旅游。

三、實(shí)際的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)

????公司每月會(huì)舉行各種文藝比賽,比賽會(huì)有豐富的獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)品;?每月評(píng)選優(yōu)秀員工,獎(jiǎng)勵(lì)1000元;?每逢五一、十一節(jié)日,均有200-500元過節(jié)費(fèi)。